Der Rat für Gleichstellung und Antidiskriminierung  besteht aus der*dem Beauftragten für Diversität und Antidiskriminierung, der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten, der*dem Beauftragten für die Belange Studierenden mit Behinderung und chronischer Erkrankung sowie der studentischen Vertretung aus dem Vertrauensrat. Er koordiniert und begleitet die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung im Sinne eines intersektionalen Ansatzes. Dabei unterstützt er das Präsidium beratend und greift strategische Fragestellungen auf, die eine kriterienübergreifende Perspektive erfordern.

Der Rat ist gleichzeitig wichtiger Ansprechpartner bei den Beschwerdeverfahren nach der Ordnung zum respektvollen Umgang miteinander und zum Schutz vor Diskriminierung und Benachteiligung an der KHSB (USDB-KHSB). Er berät und gibt Empfehlungen ab, wenn Personen Beschwerden nach der Ordnung einreichen. In förmlichen Beschwerdeverfahren wird er um eine*n Mitarbeiter*in aus Technik, Service und Verwaltung und um eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in erweitert. Diese Ergänzung stellt eine diverse Repräsentanz aller Mitgliedsgruppen der Hochschule sicher. Die Beschwerdestelle, die dem Rat zugeordnet ist, agiert neutral und unabhängig. Zuständig für den Verfahrensstart ist das Büro für Diversität, Gleichstellung und Familie.