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Führen zwischen oben und unten – eine Weiterbildung für Führungskräfte der mittleren Leitungsebene

 Führen und Leiten bedeutet, Aufgaben achtsam und effektiv in Angriff zu nehmen und dabei sich selbst, die Mitarbeitenden, den eigenen Auftrag und den Kontext ernst zu nehmen. Speziell für Führungskräfte der mittleren Leitungsebene bieten wir diese Fortbildung an. In diesen "Sandwich-Positionen" ist es wichtig, sich selbst gut zu leiten, die eigenen Vorstellungen zu klären und nach oben und unten deutlich zu kommunizieren.

Diese Weiterbildung in fünf Modulen will unterstützen, ein tragfähiges persönliches Leitungsverständnis zu entwickeln und verbindet methodisches Leiten und Führen mit der Entwicklung der Persönlichkeit.

Lernen geschieht hier auf der Basis des Konzeptes der Themenzentrierten Interak­tion (TZI) teilnehmerorientiert, erfahrungsorientiert und ganzheitlich in vielfältigen Formen von Gruppenarbeit, Referaten, Rollenspielen, kleineren Projekten und Übungen. Zur Erlangung des Zertifikats wird begleitend zur Weiterbildung ein eigenes Projekt entwickelt und dokumentiert.

Weitere Informationen zu den Inhalten und Modulen, zur Zielgruppe mit dem Curriculum zum Download, den Terminen mit Anmeldung und Kosten sowie zur Leitung finden Sie über die Spalte links.

 

 

 

  • Leitung in der Sandwichposition